事業者・就労者等の情報コーナー(法改正にともなうお知らせ等)

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ページ番号1008378  更新日 令和6年10月7日

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事業者支援や就労者支援などに関する情報のコーナーです。
詳細については、それぞれの主催者にお問い合わせください。

事業者向け情報

育児・介護休業法改正のポイント(うちテレワーク関係)のご案内

育児・介護休業法が改正されました ~令和7年4月1日から段階的に施行~
令和6年5月に育児・介護休業法及び次世代育成支援対策推進法が改正されました。
テレワークに関する法改正のポイントは、以下のとおりです。

  1. 柔軟な働き方を実現するための措置等が事業主の義務になります。
  2. 育児・介護をする労働者がテレワークを選択できるように措置を講ずることが、事業主に努力義務化されます。
  3. 育児のための短時間勤務制度の代替措置にテレワークが追加されます。

男性育児休業取得率の公表が義務化されます

2025年4月から、男性労働者の育児休業取得率等の公表が従業員が300人超1,000人以下の企業にも
義務化されます。

ご存じですか?中小企業男性育児休業取得促進奨励金

誰もが仕事と子育ての両立を実現できる職場環境整備を促すため、
男性従業員が育児休業を取得した中小企業等に対して、奨励金を支給します。

支給額(1事業者1回限り)
通算28日以上の育児休業取得 100万円

通算14日以上の育児休業取得

 50万円

男性育児休業取得促進アドバイザー派遣

限定25社 相談料無料!
アドバイザーが企業の現状をヒアリングし、課題の洗い出しからフォローアップまで無料で支援します。
申込期限2025年1月31日

男性育児休業取得促進普及啓発セミナー

無料で学べる3回のセミナー。 オンラインでも学べます。

第1回

2024年8月22日(木曜日)午後2時から午後4時まで

愛知県産業労働センター(ウインクあいち)1304会議室

(名古屋市中村区名駅4-4-38)


アイ・スマイル社会保険労務士法人 代表 吉岡規子 氏

 


第1部:セミナー「改正育児・介護休業法を知り、職場環境の改善に生かす」

第2部:ワークショップ(意見交換会)

第2回


2024年9月24日(火曜日)午後2時から午後4時まで

愛知県産業労働センター(ウインクあいち)903会議室

(名古屋市中村区名駅4-4-38)


株式会社ワーク・ライフバランス 執行役員 松久晃士 氏

第1部:セミナー「男性育休の取得促進事例~職場全員が知っておきたいポイント~」

第2部:ワークショップ(意見交換会)

第3回

2024年10月28日(月曜日)午後2時から午後4時まで

愛知県産業労働センター(ウインクあいち)903会議室

(名古屋市中村区名駅4-4-38)


アイリンク社労士事務所 代表 岩田尊之 氏

第1部:セミナー「男性育休取得のハードルを下げる職場環境改善手法」

第2部:ワークショップ(意見交換会)

詳細は下記ホームページをご覧ください。

働き方改革の講師を派遣します

愛知県では、中小企業等における「働き方改革」の取組を着実に進めていくため、働き方改革に造詣が深い講師の派遣を希望する企業等を募集しています。

専門の講師が申込団体・企業のニーズに合わせた講義(「働き方改革サポートセミナー」)を行います。派遣費用は無料ですので、企業内研修・勉強会等の機会に是非御活用ください。

10月は「年次有給休暇取得促進期間」です。

年次有給休暇を上手に活用し働き方・休み方を見直しましょう。

就労者向け情報

労働者協同組合法に関するパンフレットが作成されました(厚生労働省より)

労働者協同組合法」 ~地域づくりを仕事にする新しい働き方~
「労働者協同組合法」は、労働者協同組合(ろうきょう)の設立や運営、管理などについて定めた法律です。
「労働者協同組合法」を活用した、新しい働き方、活力のある地域が全国でひろがっています。

労働者協同組合の設立支援アドバイザーや研修会の 講師を派遣します!

労働者協同組合法の普及啓発と組合設立支援のため、県内の団体や市町村を対象として、設立支援アドバイザーや研修会の
講師を派遣する事業を実施します。
派遣費用は無料ですので、是非御活用ください。

確かめよう労働条件

理不尽な働き方に悩んだら、労働条件を確認しましょう!

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市民経済部 産業課商工担当
電話番号:0569-84-0634 ファクス番号:0569-25-3255
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